工作職責：主要工作職責： 1、參與審核評審客戶物料和整機標準及相關(guān)品質(zhì)協(xié)議，針對不合理條款提出優(yōu)化建議，統(tǒng)籌策劃質(zhì)量目標，并推動內(nèi)部評審分解目標； 2、制定并實施負責項目的質(zhì)量控制計劃，建立健全質(zhì)量管理體系，實現(xiàn)品質(zhì)協(xié)議目標； 3、參與產(chǎn)品立項、器件選型、風險應(yīng)對、進階許可、量產(chǎn)可行性的評定； 4、依據(jù)所負責客戶的品質(zhì)協(xié)議標準對內(nèi)部各階段質(zhì)量監(jiān)控和文件制作與輸出； 5、主導(dǎo)推進所負責項目的物料、制程等品質(zhì)問題改善，確保正常生產(chǎn)和如期交付； 6、主導(dǎo)首單問題點的匯總及改善措施的制定，并固化有效改善措施； 7、主導(dǎo)跟進客戶臨場驗貨的全過程，并跟蹤輸出驗貨發(fā)現(xiàn)異常的處理方案； 8、及時跟進處理客戶端異常反饋和其它相關(guān)尋求事項； 9、對公司質(zhì)檢員及其它相關(guān)人員進行檢驗技能和質(zhì)量意識的培訓； 10、2018年9月～2019年5月期間在印度跟進Reliance客戶Jio項目物料及制程品質(zhì)管控； 11、2019年10月～2019年12月期間在巴基斯坦Vgotel客戶工廠支援智能機的導(dǎo)入生產(chǎn)； 12、2020年6月～2021年12月對接越南Vinsmart客戶工廠端的物料及制程異常處理； 13、處理領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它事項。

工作職責：主要工作職責： 1、在副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，制定并實施產(chǎn)品質(zhì)量控制方案，建立健全質(zhì)量管理體系，實現(xiàn)公司質(zhì)量目標； 2、全面負責公司質(zhì)量管理工作，負責材料進料質(zhì)量保證、過程質(zhì)量控制、最終質(zhì)量控制；設(shè)定公司 整體質(zhì)量控制方案； 3、合理改進和規(guī)范工藝流程，及時指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的品質(zhì)問題，確保生產(chǎn)正常進行； 4、負責公司各部門質(zhì)量考核指標制訂及產(chǎn)品質(zhì)量指標統(tǒng)計； 5、負責公司質(zhì)量隊伍的管理以及人才的培養(yǎng)，負責本部門管理制度的制訂、檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)等管理 工作，系統(tǒng)性地對質(zhì)檢人員進行相關(guān)培訓，對公司員工質(zhì)量意識進行培訓； 6、參與對合同之評審、合格供應(yīng)商評估、供方資格認可；不合格品評審，制定糾正、預(yù)防措施審核； 7、建立健全計量器具管理制度，有效對公司計量器具進行管制，對公司產(chǎn)品實現(xiàn)過程中標識和可追 溯性進行監(jiān)督管控； 8、組織并主持公司質(zhì)量管理會議，協(xié)助副總處理其它相關(guān)事務(wù)。

工作職責：主要工作職責： 1、本部門內(nèi)人員的總體管控； 2、與其它部門和客戶的溝通協(xié)調(diào)； 3、品質(zhì)異常的督辦和處理； 4、新項目導(dǎo)入時的跟進協(xié)調(diào)和督辦； 5、策劃提升各環(huán)節(jié)的品質(zhì)； 6、實驗室、客戶驗貨等的安排和督導(dǎo)； 7、下屬員工工作技能及品質(zhì)意識的指導(dǎo)和培訓。

工作職責：主要工作職責： 1.生產(chǎn)計劃的編制與生產(chǎn)進程及產(chǎn)品交期、生產(chǎn)成本的管控; 2.原材料人員設(shè)備的整體把握; 3.制程異常的處理和改善; 4.與相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào); 5.統(tǒng)計分析相關(guān)數(shù)據(jù)并報告給上司等.

工作職責：主要工作職責： 1、產(chǎn)品品質(zhì)驗證及改善； 2、制程品質(zhì)管控； 3、客訴處理及改善； 4、第三方驗貨時的聯(lián)系及協(xié)助； 5、安規(guī)認證及復(fù)核時的跟進； 6、各環(huán)節(jié)SIP的編制、測試儀的連接確認及技術(shù)指導(dǎo)。